2023年2月19日 / 最終更新日時 : 2023年2月19日 staff - 管理職研修で起こった変化〜全体最適の企業を目指して〜 去年の11月と今年の2月に管理職研修で大分市の企業に伺いました。 こちらの企業では、長い時間、グループ本社の研修に受講対象者となる管理職を「選抜式」で派遣をされていましたが、どうしても社内に不公平感が出たり、知識や温度差 […]
2022年9月6日 / 最終更新日時 : 2022年9月6日 staff コミュニケーション アンコンシャスバイアス 無意識の思い込み 最近、企業や団体での研修で、アンコンシャスバイアス（無意識の思い込み）についてお伝えする機会が増えています。企業の皆様がアンコンシャスバイアスについて学び、組織づくりやコミュニケーションの改善に活かしていこうとされること […]
2022年5月17日 / 最終更新日時 : 2022年5月17日 staff 管理職研修 【管理職研修】管理職として視座を上げる 今年の4月から管理職研修を担当させていただいている大分市内に事業所を置く企業様があります。こちらでは外部講師による研修は初めてです。 第１回目の管理職研修では、管理職としての仕事や役割についてお伝えをしました。役職ごとの […]
2022年4月16日 / 最終更新日時 : 2022年4月16日 staff 管理職研修 【管理職店長研修】研修を業務に生かす企業＝株式会社NRe 先日は、大分県内で不動産会社を運営されている 株式会社NRe様の管理職・店長研修に行ってきました。去年の5月から続いている月に１度の研修ですが、今年の2月からは「主体的に考え行動する人材の育成と定着」をテーマに４回のシリ […]
2022年2月24日 / 最終更新日時 : 2022年2月24日 staff 管理職研修 【店長（管理職）研修】人に教える技術 先日は、大分市内で不動産ハウスドゥを展開されておられます 株式会社 NRe様の店長（管理職）研修に伺いました。こちらの企業様では、2月から5月まで計4回をシリーズ化し、店長研修を集中的にご計画されています。 シリーズ研修 […]
2022年2月11日 / 最終更新日時 : 2022年2月11日 staff 管理職研修 【管理職研修】月に一度の役員研修 毎月一度、紺屋グループ様（大分こうや不動産株式会社様とブリッジコーポレーション様（不動産賃貸エイブルネットワーク大分明野店）に研修で伺っていますが、こちらの企業様では、月に一度の「役員研修」も継続して行っております。 役 […]
2021年12月8日 / 最終更新日時 : 2021年12月8日 staff 人材育成 管理職研修 年間研修テーマ 企業内で行う研修は、その目的によりますが、１回限りの「単発」で行うものよりも、「シリーズ化」して定期的に行うもののほうが、研修効果（現場での行動変容）は大きくなります。しかし、シリーズ化された年間研修を導入しようとすると […]
2021年12月6日 / 最終更新日時 : 2021年12月3日 staff 人材育成 研修内容を現場の共通言語にする 研修は、「新しいことを学ぶ、知識を入れる場所」という認識の方も多いと思いますが、研修講師としては、それ以上に「共通言語を生み出す場所」としての位置付けが大きいと感じます。今日は、部署メンバー全員が参加しない、例えば管理職 […]
2021年10月21日 / 最終更新日時 : 2021年10月21日 staff 管理職研修 管理職を元気にしたいと思っている経営者の皆様へ 〜管理職面談の効果〜 去年からの2年間、毎月１度の管理職研修を担当させていただいている法人様があります。研修では「管理職として」どのようなマインドセットが必要なのか、何のためのチームづくりなのか、具体的にどうやってチームを創っていくのか、そん […]
2021年9月29日 / 最終更新日時 : 2021年9月29日 staff 企業理念 企業理念作成研修〜言葉の定義を合わせる〜 普段は、大分県の企業様向けに、職場作りや人材育成のための管理職研修、全社研修、そして新入社員研修を担当させていただいておりますが、現在、ある企業様で企業理念を作成する過程に関わらせていただいております。 企業理念を作成す […]
