2021年12月31日 / 最終更新日時 : 2021年12月29日 staff 講師の話 2021年研修を通して伝え続けてきたこと 2021年があと数時間で終わろうとしています。今年も本当にありがとうございました。 ownlife 小さな組織のための小さな研修 として企業様に伺うようになって2年が終わろうとしています。去年から続くコロナの混乱の中で、 […]
2021年12月29日 / 最終更新日時 : 2021年12月29日 staff 人材育成 年間研修を終えた受講生の変化〜年間テーマと受講生の声〜 2021年の1月から12月まで計12回、毎月研修に伺った企業様があります。こちらの企業様には、役員向けの組織づくりや人材育成に関する勉強会に1回、そして役員を含めた全社員に対する研修に1回、毎月計2回伺いました。 年間研 […]
2021年12月8日 / 最終更新日時 : 2023年5月18日 staff 新入社員研修 【23年新入社員研修】新入社員が3名前後の企業の方へ 新入社員研修は、毎年、県や団体が実施している「集合型研修」に新入社員を参加させている企業様。その研修効果（行動変容）はどのくらい発揮されておられますか？今年は一度「自社開催」をご検討されてみませんか？ 【こんな企業様が対 […]
2021年12月8日 / 最終更新日時 : 2021年12月8日 staff 人材育成 管理職研修 年間研修テーマ 企業内で行う研修は、その目的によりますが、１回限りの「単発」で行うものよりも、「シリーズ化」して定期的に行うもののほうが、研修効果（現場での行動変容）は大きくなります。しかし、シリーズ化された年間研修を導入しようとすると […]
2021年12月6日 / 最終更新日時 : 2021年12月3日 staff 人材育成 研修内容を現場の共通言語にする 研修は、「新しいことを学ぶ、知識を入れる場所」という認識の方も多いと思いますが、研修講師としては、それ以上に「共通言語を生み出す場所」としての位置付けが大きいと感じます。今日は、部署メンバー全員が参加しない、例えば管理職 […]
2021年12月3日 / 最終更新日時 : 2021年12月3日 staff アンガーマネジメント 地域包括支援センター職員のためのアンガーマネジメント 先日、別府市にて開催された「地域包括支援センター職員のためのアンガーマネジメント研修」にて登壇させていただきました。 別杵ブロック全体の勉強会で、７施設より22名の皆様が参加してくださいました。別杵ブロックでの研修会は2 […]
