2024年10月1日 / 最終更新日時 : 2024年10月29日 staff 年間研修 継続研修の終了、そしてその先へ この投稿をInstagramで見る 大分こうや不動産(@oita_kohya)がシェアした投稿 少し前になりますが、約4年間担当をさせていただいた紺屋グループでの継続研修の最終回を迎えました。最終回は、皆様からの寄せ書き […]
2024年8月1日 / 最終更新日時 : 2024年8月1日 staff 年間研修 研修を行うと混乱が起きる？ 今日は、継続研修を実施することで起こる「混乱」について少し書いてみます。 会社の規模や歴史の長さに関係なく、またその大きさは様々ですが、ほとんどの場合は、継続研修を始めていくと1年後くらいで一度「混乱」が起きます。継続し […]
2022年6月3日 / 最終更新日時 : 2022年6月3日 staff 年間研修 今日から１年間の年間研修を担当いたします 大分県内で「ハウスドゥ！」を展開されておられます株式会社NRe様に研修に伺いました。 去年から約１年間、店長・管理職研修に伺っておりますが、6月からは全社員で受けていただく研修がスタートします。毎月の全体研修と２ヶ月に１ […]
2022年4月15日 / 最終更新日時 : 2022年4月15日 staff 年間研修 全社員で取り組む「語彙力向上」読書のススメ 語彙力向上が必要な理由 現在、大分県内のさまざまな企業様に月に１〜２度、定期的な企業研修に伺っています。不動産 紺屋グループ様での研修では2年目となった今年、新しい取り組みとして「月に１冊以上の読書」とその本の紹介を行な […]
2022年2月28日 / 最終更新日時 : 2022年3月6日 staff 人材育成 年間研修 第2回：アンコンシャスバイアス 2年目となる年間研修を担当させていただいております紺屋グループ様での第2回目の研修テーマは「アンコンシャスバイアス〜無意識の思い込み〜」でした。 アンコンシャスバイアスという言葉を初めて聞かれる方もいらっしゃるかもしれま […]
